junio 11, 2012 2:30 pm

Mujeres venezolanas devengan salarios entre 10% y 30% inferiores a los hombres

Nina Toussaint, Directora de la División de Sistemas y Tecnología de IBM, indicó en el programa de El Mundo Economía & Negocios que desde hace unos años “la mujer empieza a significar un imperativo de negocios”.

Explicó que esto es sumamente importante porque “de la población total existen talentos tanto femeninos como masculinos”, asegura que IBM y otras compañías en requieren de líderes, y buscan esas características tanto en hombres como en mujeres.

“En el caso de IBM en Venezuela, la población de mujeres de la empresa equivale al 45% y en caso gerenciales la relación en 40-60, donde el 40% son mujeres”, dijo.

Claudia Valladares, vicepresidenta de Banca Comunitaria Banesco, aseveró que “es una realidad en los reportes de brecha de género, que las mujeres devengan salarios entre 10% o 30% inferiores a los del hombre”. Indicó que esto ocurre a nivel mundial.

“En el caso venezolano la mujer tiene un nivel salarial inferior al del hombre”, indicó que las brechas principales existen en la participación de la mujer en el ámbito político. (elmundo.com.ve)